ISO14000環境管理體(tǐ)系推行内容
企業進行ISO14000環境管理體(tǐ)系認證咨詢的目标：　　
通過雙方共同努力、積極協作，在合同期内，使企業按ISO14000标準的要求，建立健全管理體(tǐ)系，規範企業的管理運作、提高管理水平，并通過第三方管理體(tǐ)系認證，獲得管理體(tǐ)系認證證書(shū)。　
企業進行ISO14000環境管理體(tǐ)系認證 咨詢 的内容：
咨詢機構依據選定标準的有關要求，結合企業的實際情況，指導企業建立健全環境管理體(tǐ)系，其中(zhōng)包括：
　　第一(yī)、爲企業提供ISO14000标準基本知(zhī)識 培訓 、環境管理體(tǐ)系文件編寫培訓以及内部環境管理體(tǐ)系審核員(yuán)培訓；
　　第二、指派專家對企業的管理運作進行調研，确定環境體(tǐ)系框架，進行總體(tǐ)策劃；
　　第三、指導企業編寫環境管理手冊及體(tǐ)系程序，并進行審改；
　　第四、指導企業完善環境管理體(tǐ)系相關文件，保證體(tǐ)系的協調性和有效性；
　　第五、指導并參加企業進行的内部環境管理體(tǐ)系審核，提出問題和改進建議；
　　第六、對企業的環境管理體(tǐ)系進行符合性審核，提出符合性審核報告；
　　第七、協助企業選擇權威的環境管理體(tǐ)系認證機構。
企業進行ISO14000環境管理體(tǐ)系認證咨詢的步驟：
咨詢項目共分(fēn)四個階段進行：
　　第一(yī)、派專家到企業了解基本情況，提供基礎培訓，經充分(fēn)協商(shāng)制定認證咨詢工(gōng)作計劃；
　　第二、制定出管理手冊和體(tǐ)系程序文件的編寫要點，指導企業編寫手冊和程序文件并進行審改；
　　第三、指導企業有效實施環境管理體(tǐ)系文件，指導并參與内部體(tǐ)系審核，指出問題，提出改進建議；
　　第四、對企業的環境管理體(tǐ)系進行符合性審核，指導企業申請第三方體(tǐ)系認證。
企業進行ISO14000環境管理體(tǐ)系認證咨詢的配合：
　　第一(yī)條、企業應按咨詢機構要求提供适宜的資(zī)源；
　　第二條、企業應以提高自身管理運作爲出發點對待環境管理體(tǐ)系認證工(gōng)作；
　　第三條、企業各級人員(yuán)應通力配合咨詢機構的咨詢活動；
　　第四條、在咨詢過程中(zhōng)，企業不宜對組織機構和管理模式作重大(dà)調整；
　　第五條、雙方嚴格執行經充分(fēn)協商(shāng)的認證咨詢工(gōng)作計劃。
企業進行ISO14000環境管理體(tǐ)系認證咨詢的保密要求：
保密要求一(yī)、雙方應嚴格保守各自及對方的經營和技術秘密；
保密要求二、咨詢人員(yuán)必須對企業的經營和技術文件保密，用後立即歸還
保密要求三、企業未經許可，不可轉借咨詢所産生(shēng)的結果性文件；
保密要求四、咨詢合同終止後，保密要求仍然有效。